جمعی از بازنشستگان شرکت مخابرات ایران، در تماس با ایلنا،اعتراض خود را نسبت به سیاستهای انقباضی و محدودکنندهی سالیان اخیر که منجر به حذف یا کاهش خدمات و رفاهیات قانونیِ بازنشستگان (موضوع آییننامه ۸۹/۲۴) شده است، اعلام کردند.
«احمد شیروانی» فعال صنفی بازنشستگان مخابرات خراسان در این رابطه گفت: متأسفانه در حالی که معیشت بازنشستگان زیر بار تورم افسارگسیخته و فشارهای اقتصادی، شرایط بسیار دشواری را تجربه میکند، شاهد آن هستیم که مدیریت مخابرات، تنها راهکارِ جبرانِ هزینهها را در «محدودسازی و قطع حقوق بازنشستگان» جستجو میکند. این در حالی است که اولویتبندیهای مالی در شرکت، همراستا با این صرفهجوییها نبوده و برای امور غیرضروری و همایشهای کاری، بودجههای کلانی تخصیص مییابد که این تضادِ رفتاری، موجب ایجاد نارضایتی عمیق و تلاطم روحی و روانی برای جامعهی زحمتکش بازنشستگان شده است.
او افزود: در همین راستا، موارد زیر بهعنوان مصادیق بارزِ بیتوجهی به سلامت و معیشت بازنشستگان به استحضار میرسد:
۱. تداومِ نگاهِ حذفی به رفاهیاتِ قانونی و عدمِ پایبندی به تعهداتِ تصریحشده در آییننامهی استخدامی و رفاهی ۸۹/۲۴، که عملاً بازنشستگان را در تأمین نیازهای اولیه زندگی با چالش جدی مواجه کرده است.
۲. وضعیتِ بحرانیِ بیمه تکمیلی، که منجر به بلوکه شدن مطالباتِ بازنشستگان از شرکتهای بیمهگر (مانند بیمه دانا و بیمه معلم) شده است. این وضعیتِ نگرانکننده، مستقیماً ناشی از عدمِ پرداختِ بهموقعِ سرانه بیمه توسط مخابرات به بیمهگر است که در شرایط سنیِ حساسِ بازنشستگان، عملاً دسترسی آنان به خدماتِ درمانی را با مخاطره جدی روبهرو کرده است.
شیروانی خطاب به وزیر ارتباطات و فناوری اطلاعات گفت: از جنابعالی بهعنوان مقام عالی وزارت (بهعنوان رکنِ ناظر) و مدیریت ارشد شرکت مخابرات تقاضا داریم، ضمن توقفِ فوریِ سیاستهای تبعیضآمیز، نسبت به تأدیهی دیون و اجرای کامل مفاد آییننامه ۸۹/۲۴ اقدام عاجل نمایید. بدیهی است سکوت و بیتوجهی دستگاههای نظارتی نسبت به این وضعیت، موجبِ گسترشِ بیاعتمادی و نارضایتی قشر خدوم بازنشسته خواهد شد.
شمـا اولیـن نفـر هستـید کـه نظـر خـود را ثبـت مـی کنیـد.
🗩ثبـت نظر: