حامدمحمودپور طلیسچی، رئیس کانون انجمن‌های صنفی کارگران استان آذربایجان شرقی، در واکنش به برگزاری همایش ملی «روابط کار» در شهر تبریز، در تماس با ایلنا، پرسش‌های جدی درباره ماهیت تحولی این رویداد مطرح کرد.
وی گفت: این همایش که با حضور مدیران‌کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان‌ها و نمایندگان کانون‌های کارگری و کارفرمایی برگزار می‌شود، باید نشانه‌هایی از تحول واقعی در ساختار، شیوه انتخاب مسئولان و نحوه مشارکت تشکل‌ها را به نمایش بگذارد.
وی افزود: وقتی عنوان یک رویداد «تحولات و آینده روابط کار» است، انتظار می‌رود انتخاب دبیران اجرایی و علمی بر پایه شفافیت و شایسته‌سالاری صورت گیرد، اما پرسش اینجاست که اگر همان رویه‌های گذشته ادامه یابد، این همایش قرار است کدام تحول را رقم بزند؟
طلیسچی در ادامه گفت: چگونه می‌توان از مشارکت اجتماعی سخن گفت، در حالی که کانون انجمن‌های صنفی کارگران استان آذربایجان شرقی به‌عنوان یکی از تشکل‌های رسمی، در جلسات مربوطه دعوت نشده است؟
وی تأکید کرد: مسئله مخالفت با اشخاص نیست، بلکه مسئله ضرورت پاسخ‌گویی درباره معیارها و رویه‌هاست. اگر قرار است مسئولیت‌ها استمرار داشته باشند، معیار قانونی آن باید روشن باشد و اگر قرار است تحول رخ دهد، این تحول باید از شفافیت در تصمیم‌گیری و احترام به تشکل‌های قانونی آغاز شود.
وی در پایان پرسید: آیا این همایش قرار است زمینه‌ساز تحول در ساختارها باشد یا صرفاً با عناوین جدید، همان شیوه‌های گذشته را بازتولید کند؟ تحول واقعی از عنوان همایش، بلکه از پاسخ‌گویی مسئولان و پذیرش نقد آغاز می‌شود.
شمـا اولیـن نفـر هستـید کـه نظـر خـود را ثبـت مـی کنیـد.
🗩ثبـت نظر: